“自分の役割”に気づいた瞬間
あなたのストーリーがはじまる
技術や知識を身につけ、「働くこと」で人生の実体験が始まります。そしてそれは“誰かのために” “自分のために”働くことが大きな役割になり、とてつもない大きなパワーに変わっていくことでしょう。志が高ければ、選択した物事に「必然」がついてきます。一人一人のストーリーは自分でつくっていくもの。可能性を切り拓くために、私たちと一緒にモノづくりの未来を描きませんか。
私たちが求める
即戦力
01
何事も
諦めない姿勢
体力的・技術的なハードルを越え、仕事の意義を理解し、会社の方針で実践できることが望まれます。
02
ポテンシャル
未来思考
現場はチームワークで働きます。先輩方ともフラットに話し、何事にも興味をもつ未来思考を重視します。
03
自主的な
実行力
会社の方針・自らの役割を理解し、組織に貢献できるかを常に考え、いろんなことに挑戦したい方。
わたしたちの技術と誇り
技術や仕事内容について
今、企業は環境に関することや安全面でより一層新たな変革が求められています。私たちは地域に寄り添い、社会に貢献できるよう、技術的な面での向上、適正に物事が進められるよう丁寧に、かつ潤滑に仕事ができるように取り組んでいます。
一貫したトータルプランニング
営業・設計・調査・施工・メンテナンスまで一貫した仕事を請け負うことができ、お客様の多様なご要望にお応えすることができます。そのためには仕事がバトンできるよう、コミュニケーションを大事にし、お客様のご要望の背景や状況も確実に把握します。
ＳＥＰ工法の魅力
当社は長年研究を重ね、独自のセメントミルク柱状補強体による柱状地盤補強工法を生み出しました。高い貫入力と排土を抑制。杭の支持力があるため補強体長が短くなり、短納期にも繋がります。これはお客様にもメリットが生まれ、自信を持ってお客様にご提案しています。
私たちのSUNな職場
地盤改良の設討・技術関発
毎日 1 歩だけ前進
Kakuda Kazuaki 角田 和明 入社 5年目
Q. 会社の魅力や普段の過ごし方を教えてください。
私は地盤改良の設計と技術関発を担当しています。この仕事に携わって思うのが、お客様と現場が分かりやい設計・計画だと言われた時にやりがいを感じます。掘削に関わっていると、穴を掘って将来遺跡が出ないかなと思ってます。こんな夢があってもいいですよね。仕事以外ではカフェに行ったり、Web閲覧などをしてゆっくりしています。当社の魅力は、資格手当があり、手厚くサポートしてくれます。各個人がプライドを持って仕事していますので、それが自信に繋がると思います。私も少しづつでも成長できればと考えております。
新入社員に向けてメッセージ
この会社は、独自で地盤改良工法を開発できる技術力があります。一緒に技術力を上げていきましょう。
施工管理
自立した仕事に責任を持つ
Jikan Masakazu 自閑 正和 入社 13年目
Q. 現場の仕事や普段の過ごし方を教えてください。
現場では体力がいる現場で施工管理をしています。一つ一つの積み重ねで工程がひと段落するので、やりがいがあるというか、一つの現場が終わるとホッとした安心感や達成感があります。体があってこその現場なので、できるだけ健康でいることに気を遣っています。仕事以外では、読書をしたり家族との時間を過ごしたり、オンとオフをしっかりしています。座右の銘は「人に迷惑をかけない」。功罪含め自立しないと仕事をこなせない会社だと思うので真面目に取り組めば対処できるようになる。そんなことを学べる会社です。
新入社員に向けてメッセージ
自分を一番にもってこないほうが、後々自分の為になると思います。
よくあるご質問
| 職種 | 主な業務内容 |
|---|---|
| 現場監督（土木施工管理技術者） | 土木工事の施工管理（施工計画、工程管理、品質管理、安全管理） |
| 土木作業スタッフ（技能員） | 重機等の操作（バックホウ、小型杭打機が主）、建設作業等 |
- Q外での仕事は好きですが、建設土木業の経験がありません。
- A
当社は、難易度が様々な工事をしています。例えば、住宅向けの地盤改良は、シンプルな手順で覚えやすいため、初めての方でも取り組めます。ご安心ください。
- Qこれまで運送業で働いていました。深夜の移動や待機時間の負担が大きい状況です。
- A
99％が日中の工事です。現在、メーカーの輸送部門出身の方が在籍しています。４tユニックに慣れていたことをきっかけに、スムーズに工事部門の即戦力となっています。
- Q内勤が苦手な体育会系出身です。女性の現場作業員は募集していますか。
- A
協力会社の女性現場作業員の方が活躍しており、丁寧な仕事で高く評価されています。ぜひ当社の正社員になっていただき、新しい視点で現場の変革を期待します。例えば、腕力がなくてもできる作業方法やツールを考案することで、女性だけでなく、筋力の落ちた年配の方も長く工事に関われるようになると期待しています。
- Q建設重機の運転や外作業は得意ですが、施工管理のための資料作成が苦手です。
- A
当社では、将来施工管理者になりたいかどうかは本人の希望を尊重します。また、施工管理者を目指したいが書類が苦手な方には、施工管理支援人員がサポートしますので、チャレンジしやすいと思います。
- Qゼネコン勤務ですが、全国各地への転勤が多く、北陸地域への定住を考えています。
- A
当社の工事エリアは、福井県、石川県、（まれに富山県）です。比較的規模の小さな地盤改良工事が多いため、まれに出張となる場合も１、２週間で、休日は帰宅となります。Uターン、Iターンを歓迎します。
- Q建設業に興味がありますが、将来は独立起業したい意向です。
- A
弊社は、建設業界全体に若手人材が集まることを歓迎します。将来の独立意向を尊重した上で、資格取得等を支援します。将来、ゆるくつながる仲間となっていただけることを願います。また、当社では、将来の経営者への道も十分にありますので、心に留めください。
- Q建設業とは全く異なる職歴ですが、大丈夫でしょうか。
- A
当社は、他分野から入職した方で、１級土木施工管理技士を２回目の試験で合格された方が在籍しています。当社では「本人が目指した」資格取得を全面的に支援します。
- Qこれまで、スポーツに専念してきた人間のため、社会人経験が少ないです。
- A
弊社の現社長の松本は、トップアスリートを目指していた陸上選手でした。アスリートの経験は、弊社で生きると思います。特に、屋外作業が好きな方は、体力、耐性、知恵、工夫を生かし活躍できと思います。
- Q重機の運転が得意ではないのですが・・・
- A
できないことがある≒協力し合える資質があると考えます。建設業は複数人での作業班が基本となりますので、人に頼める人、人の頼みに答えられる人の方が、仕事はスムーズです。
仲間でまちをつなぐ
技術で社会をつなげる
人が未来につながる
募集要項
| 職種 | 【工事部門】 現場監督（土木施工管理技術者） 土木作業スタッフ（技能員） 【工事部門】 設計技術者 内勤作業スタッフ 営業職 |
| 雇用形態 | 正社員 ※兼業、パートも応相談 |
| 勤務地 | 福井市、金沢市 |
| 給与 | 新卒採用、中途採用共に、面談の上決定します。 【新卒採用者】 大学院卒 ：２４万円～ 大学卒 ：２３万円～ 高等専門学校卒：２２万円～ 高等学校卒 ：２０万円～ ※別途、資格手当あり |
| 賞与 | 年２回 |
| 就業時間 | 8：00～17：00（休憩60分） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（その他）年間休日：105日 ※数年後の完全週休２日制を目指しています 年末年始休暇／お盆休暇／慶弔休暇 ※20歳代社員の有給休暇取得率：98％（2023年実績） |
| 福利厚生 | 完全資格取得支援／社用車貸 |
| 資格取得支援 | 当社では、社員の自発的、計画的なキャリア形成を推奨、推進しています。 業務に必要な資格取得のための全費用を会社が支援します。 ・受験費 ・試験会場までの交通費 ・合格に向けた参考書やセミナー費用 また、取得された資格に応じて、手当を支給しています。 |
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